O Tescu.
Hľadáte voľné pracovné miesta v Tescu? Zoznámte sa s informáciami o spoločnosti. História, naše hodnoty a poslanie vám ukážu, či sme pre vás tí praví.
Globálne informácie.
450 000
kolegov po celom svete
Viac než
6 800
obchodov po celom svete
Pôsobíme v
8
krajinách (Írsko, UK, Česká republika, Poľsko, Maďarsko, Slovensko, Malajzia, Thajsko)
Obslúžime
milióny
zákazníkov každý týždeň
Stredná Európa.
48 000
kolegov
900
obchodov
v roku
2015
sa zjednotilo naše podnikanie na Slovensku, v Poľsku, Maďarsku a Českej republike.
Slovensko.
od roku
1996
157
obchodov
3
distribučné centrá
18
čerpacích staníc
V ponuke máme produkty od
stoviek
slovenských dodávateľov
Online nákupy sú dostupné pre
2,8
milióna zákazníkov
zamestnávame
9 000
kolegov
Ocenenie Via Bona.
Za naše aktivity v roku 2020 nám odborná nezávislá komisia udelila prestížne ocenenie Via Bona a to hneď v dvoch kategóriách:
- ocenenie Via Bona Slovakia v hlavnej kategórii Zodpovedná veľká firma za dlhodobú stratégiu udržateľnosti, flexibilnú reakciu na pandémiu smerom ku komunite a kolegom, a za boj proti plytvaniu potravinami
- ocenenie v kategórii Výnimočný zamestnávateľ za komplexnú podporu inklúzie a diverzity, ako aj presadzovanie rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí.
Zároveň sme sa stali aj víťazmi v online hlasovaní o Cenu verejnosti, ktoré bolo vyhlásené denníkom SME a mohla sa do neho zapojiť aj široká verejnosť.
Je to uznanie našej dlhoročnej práce s cieľom priniesť pozitívnu zmenu všade tam, kde pôsobíme. V Tescu sa už 25 rokov staráme o zákazníkov, kolegov a komunity a pomáhame tam, kde je to najviac potrebné.
Odporúčame Vám pozrieť si krátky dokument o udeľovaní cien Via Bona Slovakia za zodpovedné podnikanie a firemnú filantropiu. Dozviete sa v ňom viac o našich nomináciách, ale aj inšpiratívnych príbehov ďalších slovenských firiem.
Naše poslanie.
Zákazníkom prinášame každý deň niečo navyše.
To znamená: Záleží nám na tom, aby bolo Tesco vnímané ako skvelé miesto na prácu i nákupy.
Hodnoty.
Nikto sa nestará o zákazníkov lepšie ako my.
Chceme porozumieť ľuďom – zákazníkom, kolegom, komunitám – a pochopiť na čom im záleží, aby sme to dokázali zlepšiť najviac, ako sa len dá. V Tescu počúvame ľudí a hovoríme s nimi všetkými dostupnými prostriedkami, od vernostného programu Clubcard až po sociálne siete. Neustále sa zlepšujeme, aby sme napĺňali potreby zákazníkov, kolegov i komunít.
Správame sa k ostatným tak, ako chcú, aby sme sa k nim správali.
Vieme, že vybudovanie firemnej kultúry, kde si kolegovia dôverujú a vzájomne sa rešpektujú je dôležité pre náš úspech. Chceme, aby sa kolegovia pri práci v Tescu cítili za ňu odmenení, kde spoločne dobre vychádzajú, kde majú príležitosť kariérne rásť, tam urobia vždy to najlepšie pre našich zákazníkov.
Veríme, že aj malá pomoc má veľký význam.
Naše záväzky a ciele v oblasti spoločenskej zodpovednosti vyhodnocuje Plán malých pomocí, ktorý sa skladá zo štyroch pilierov: ľudia, produkty, miesta a planéta. Z nich vychádzajú naše aktivity realizované pre našich zákazníkov, kolegov a komunity. Pomáhame našim zákazníkom robiť zdravšie rozhodnutia a užiť si dobrú kvalitu a udržateľné produkty za dostupné ceny. Pomáhame zabezpečiť, aby žiadne potraviny, ktoré sa dajú konzumovať, neboli nikde v našom dodávateľskom reťazci zbytočne vyhodené.
Čo nám pomáha dodržiavať naše hodnoty každý deň.
V Tescu veríme, že pokiaľ chceme byť v práci úspešní a spokojní, mali by sme sa zamerať na týchto päť zručností.
Spolupráca
Veríme, že spolupráca je dôležitý spôsob, ako dosiahnuť naše ciele – vzájomná dôvera pomáha budovať silnejšie vzťahy a udržiavať tímového ducha.
Empatia
Snažíme sa porozumieť a správne reagovať na to, ako sa ostatní cítia. Byť srdeční a otvorení v interakcii s ostatnými.
Schopnosť reagovať
Robíme rozhodnutia, ktoré vychádzajú z našich hodnôt. Sústredíme sa na to, čo je správne pre našich zákazníkov a kolegov.
Odolnosť
Poznáme sami seba a budujeme si rovnováhu medzi súkromným a pracovným životom. Zostávame pozitívni a inšpirujeme ostatných.
Inovácie
Sledujeme nové trendy a príležitosti k neustálemu vylepšovaniu našej práce. Práve vďaka inováciám vytvárame skvelé miesto na prácu i nákupy.
Rôznorodosť vidíme ako príležitosť.
Tesco chce byť atraktívnym zamestnávateľom pre každého záujemcu, kolegu bez ohľadu na vek, pohlavie, vierovyznanie či národnosť.
V našich prevádzkach, distribučných centrách aj centrálnej kancelárii máme kolegov viac než 40 rôznych národností z 5 kontinentov. V našom najvyššom vedení spoločnosti môžete stretnúť kolegov 7 rôznych národností. Ale naša inkluzívna kultúra je viac než len o pohlaví, pôvode či sexuálnej orientácii. Snažíme sa zachytiť rozdiely v myslení, postojoch a spôsoboch práce. Ponúkame flexibilné moderné pracovné prostredie s priateľskou atmosférou, ktorá vám umožní byť sami sebou a byť tým najlepším. Budeme sledovať a kontrolovať váš prínos k celkovému úspechu spoločnosti, ale nie váš účes, koníček ani pohľad na svet.